Retrouvez ci-dessous les dispositifs à candidature individuelle.
BUREAUTIQUE
51139 - 01 - DEBUTER AVEC EXCEL
Nombre d'abonnés : 14
Vocabulaire Excel - identification des cellules, recopie d'une cellule, référence d'une cellule. Créer un tableau simple. Mettre en forme un tableau. Modifier un tableau. Insérer des formules de calcul. Réaliser un graphique Formation réservée aux personnels ATSS, jeunesse et sport et d’encadrement munis de PC portable.
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 50
51140 - 02 - EXCEL INTERMEDIAIRE
Nombre d'abonnés : 21
Utiliser la mise en forme conditionnelle, Distinguer références relatives et références absolues, Calculer avec des fonctions simples (Moyenne, Min-Max-NB), Utiliser les tableaux croisés dynamiques- TCD simple, Réaliser des graphiques complexes, Créer des liaisons entre deux feuilles de calcul, Consolider les données, Protéger classeur, feuille et cellules. Formation réservée aux personnels ATSS, jeunesse et sport et d’encadrement munis d’un PC portable.
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 50
51142 - 03 - UTILISER WORD
Nombre d'abonnés : 4
Introduction aux fonctionnalités intermédiaires de Word. Mise en page avancée : styles, colonnes, sections. Utilisation des outils de révision : commentaires, suivi des modifications. Insertion d'éléments graphiques : tableaux, images, graphiques. Création et gestion des modèles de documents. Formation réservée aux personnels ATSS, jeunesse et sport munis d’un PC portable.
Modalité : Hybride
Durée : 6 heures
Places : 50
51143 - 04 - MAITRISER LE PUBLIPOSTAGE AVEC WORD
Nombre d'abonnés : 6
Introduction au publipostage. Préparer un document principal : lettres, enveloppes, étiquettes. Connexion avec une source de données (Excel). Création et gestion des champs de fusion. Prévisualisation et finalisation du publipostage Formation réservée aux personnels administratifs, jeunesse et sport munis d’un PC portable.
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 50
comptabilité et gestion financière
51150 - 05 - LES MARCHES PUBLICS
Nombre d'abonnés : 6
Le cadre réglementaire Les règles de publicité et de mise en concurrence Les procédures de passation et les outils contractuels Les différentes formes de marchés La rédaction des pièces du marché. Formation proposée à tout agent administratif ayant à passer ou à contrôler des marchés publics en EPLE ou en service académique, jeunesse et sports
Modalité : Présentiel
Durée : 12 heures
Places : 20
encadrants administratifs
51159 - 04 - LES FONDAMENTAUX DU MANAGEMENT
Nombre d'abonnés : 6
Parcours organisé autour de 10 objectifs de développement professionnel : Autour des équipes ; Animer une équipe, Soutenir la qualité de vie au travail, Déléguer évaluer valoriser Autour des stratégies relationnelles : Savoir négocier, Prévenir et gérer les conflits Autour de l'objet de travail : Accompagner le changement, Piloter, Conduire un projet Autour de la visibilité donnée au travail : Représenter sa structure, Communiquer Formation proposée aux personnels administratifs ou jeunesse et sport de catégorie A, ou B en position d’encadrement
Modalité : À distance
Durée : 12 heures
Places : 500
51965 - 07 - LES FONDAMENTAUX DU DROIT ADMINISTRATIF
Nombre d'abonnés : 10
15 chapitres autonomes d'une durée entre 20 et 60 minutes chacun. Chaque chapitre contient des apports théoriques, séquences animés, fichiers de cours complets ainsi qu'un quiz QCM formatif en fin du chapitre afin de vérifier des acquis de l'apprenant. Formation proposée aux personnels administratifs ou jeunesse et sport de catégorie A, ou B en position d’encadrement
Modalité : À distance
Durée : 12 heures
Places : 500
Pratiques professionnelles
51126 - 02 - REDACTION D'UN COURRIER ADMINISTRATIF
Nombre d'abonnés : 6
Les règles de correspondance administrative Lettre en forme administrative / lettre en forme personnelle Les voies et délais de recours. Formation proposée aux personnels administratifs et jeunesse et sports.
Modalité : Hybride
Durée : 3 heures
Places : 50
51127 - 03 - REDACTION D'UN PROCES-VERBAL
Nombre d'abonnés : 4
Différence entre compte rendu et procès-verbal. Les mentions obligatoires. Techniques de rédaction : neutralité et clarté. Exercices pratiques. Formation proposée aux personnels administratifs et jeunesse et sports.
Modalité : Hybride
Durée : 3 heures
Places : 50
51128 - 04 - REDACTION D'UN COMPTE RENDU
Nombre d'abonnés : 3
Introduction : rôle et importance du compte rendu. Les plans possibles : chronologique et thématique. Les éléments à inclure. Techniques de rédaction : objectivité, clarté et précision. Exercices pratiques. Formation proposée aux personnels administratifs et jeunesse et sports.
Modalité : Hybride
Durée : 3 heures
Places : 50
51129 - 05 - REDACTION D'UNE NOTE ADMINISTRATIVE
Nombre d'abonnés : 8
La structure d’une note administrative. Rédaction claire et concise : Mise en évidence des points essentiels. Techniques de rédaction : Précision et clarté. Exercices pratiques. Formation proposée aux personnels administratifs et jeunesse et sports.
Modalité : Hybride
Durée : 3 heures
Places : 50
51131 - 07 - DROITS ET OBLIGATIONS DES AGENTS PUBLICS
Nombre d'abonnés : 1
La construction de l’état français et de son administration La fonction publique et ses statuts Les droits des agents publics Les obligations des agents Formation proposée aux agents administratifs et jeunesse et sports
Modalité : Hybride
Durée : 3 heures
Places : 30
51132 - 08 - LES ACTES ADMINISTRATIFS STATUTAIRES
Nombre d'abonnés : 2
La hiérarchie des normes. Les actes administratifs. Visas Motifs Dispositif Mentions légales (dates, signatures, recours) Formation proposée aux personnels administratifs en services académiques et jeunesse et sports
Modalité : Hybride
Durée : 3 heures
Places : 20
PRATIQUES PROFESSIONNELLES JEUNESSE ET SPORT
52222 - 01 - PREVENIR LES VIOLENCES SEXUELLES
Nombre d'abonnés : 0
Sensibilisation sur les violences sexuelles et sexistes, en particulier chez les mineurs. La proportion des victimes mineures est estimée à 55 % selon MIPROF 2020. Les enjeux de la formation résident dans la compréhension des mécanismes sociaux, des stéréotypes et des préjugés liés au genre. La posture éducative respectueuse, la capacité d'identification des différentes formes de violence, ainsi que la maîtrise des signaux d'alerte constituent des éléments clés. La connaissance des procédures d'alerte, de signalement ainsi que des sanctions disciplinaires, civiles et pénales, complète le cadre de compétences attendues. Formation proposée aux personnels jeunesse et sport
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
52223 - 02 - RADICALISATION ET DERIVES SECTAIRES
Nombre d'abonnés : 0
Etude des notions de radicalisation, séparatisme et extrémisme dans le contexte sportif, en identifiant les signaux d'alerte et en présentant les dispositifs d'intervention. Elle présente des stratégies pour favoriser un environnement sportif inclusif, respectueux des valeurs républicaines, tout en accompagnant le changement vers une pratique saine et équilibrée. La pédagogie combine exposés, études de cas, échanges et exercices interactifs pour renforcer la vigilance, l'esprit critique et la capacité d'action. Formation proposée aux personnels jeunesse et sports
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 10
52224 - 03 - MENER EFFICACEMENT UNE ENQUETE
Nombre d'abonnés : 1
Compréhension approfondie du cadre légal des enquêtes administratives dans les EAPS et ACM, en abordant les différentes étapes du processus, les techniques de recueil d'informations, la gestion des preuves, ainsi que la rédaction de rapports conformes à la réglementation. Elle prépare également à gérer les situations conflictuelles, à respecter les enjeux éthiques, à anticiper les risques et à communiquer efficacement. Méthodologie alliant apports théoriques, études de cas, ateliers pratiques et utilisation d'outils informatiques pour assurer une maîtrise complète des enjeux et des pratiques liés aux enquêtes administratives. Formation proposée aux personnels jeunesse et sport
Modalité : Présentiel
Durée : 18 heures
Places : 10
Promotion de la santé au travail
51153 - 01 - PREVENTION DES TMS, GESTES ET POSTURES AU BUR
Nombre d'abonnés : 14
Introduction aux TMS : définition des TMS, statistiques et impacts sur la santé et la productivité. Facteurs de risque et impacts. Aménagement du poste de travail : ergonomie du bureau et bonnes pratiques en télétravail. Exercices de prévention et bonnes pratiques. Cas pratiques et mise en situation. Formation proposée aux personnels sur poste bureautique
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 40
51154 - 02 - GESTION DU STRESS ET DES EMOTIONS
Nombre d'abonnés : 15
Introduction au stress et émotions : définition, mécanismes, typologie Identification des sources de stress au travail Techniques de gestion de stress et d’émotions. Mise en situation. Formation proposée aux personnels administratifs, jeunesse et sport des services académiques et des EPLE
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 60
Mise à jour : juin 2025