Plan académique d’action pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes 2025-2027

Afin de renouveler son engagement et dans l’objectif de décliner la politique ministérielle en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’académie de Reims en concertation avec les représentants des personnels publie le second plan d’action pluriannuel 2025-2027.

Ainsi, l'académie s'engage particulièrement à :

• Promouvoir l’égalité entre les femmes et les hommes dans l’avancement de carrière et la rémunération ;
• Encourager et accompagner la part des femmes à l’accès à de nouvelles fonctions et responsabilités ;
• Améliorer l’articulation des temps de vie professionnelle, familiale et vie personnelle ;
• Prévenir les discriminations, les actes de violence, de harcèlement moral ou sexuel et les agissements sexistes ;
• Développer une culture de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.